Faire évoluer ses pratiques en collectif : la FD Cuma 31/09 au service des agriculteurs – 2 –
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Se former aux fondamentaux de la Cuma
La formation « Les fondamentaux de la gestion humaine, économique et juridique d’une Cuma » offre aux adhérents et responsables d’apprendre à mieux coopérer, structurer leurs décisions et sécuriser leurs projets collectifs.
Les participant.e.s y découvrent les bases de la coopération agricole, revisitent les règles statutaires et interrogent le fonctionnement de leur propre groupe. L’accent est mis sur l’amélioration des relations entre associés, le rôle de chacun et les bonnes pratiques pour garantir un fonctionnement harmonieux et durable.
La session aborde aussi la construction d’un projet d’investissement collectif, l’analyse financière d’une Cuma à partir du bilan et du compte de résultat, ainsi que les leviers spécifiques à la gestion coopérative. Des outils RH sont présentés pour optimiser le suivi administratif et financier. Les stagiaires sont ensuite invités à mesurer l’impact de ces changements sur leur efficacité et leur bien-être au travail.
Construite autour de méthodes actives (travail en sous-groupes, exercices pratiques, quizz, mises en situation), la formation s’appuie sur un autodiagnostic, un atelier participatif et un questionnement sur les facteurs d’efficacité au travail. L’évaluation se fait au fil des échanges et se conclut par une attestation remise aux participants.
Un rendez-vous essentiel pour renforcer la cohésion, professionnaliser la gestion collective et piloter sereinement une Cuma.
Juliette Moulin, chargée de projets FD Cuma 31/09
